Среда, 14.11.2018, 06:24
СИАО Центрального района г. Челябинска
Приветствую Вас Гость | RSS
Общая информация
ФГОС
Сетевой город
Олимпиады
Положение
О Службе информационно-аналитического обеспечения Управления образования Центрального района Администрации г. Челябинска
 
I. Общие положения
 
1) Служба информационно-аналитического обеспечения (далее – Служба, СИАО) является структурным подразделением Управления образования Центрального района администрации г.Челябинска, создаётся приказом начальника Управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска (далее – Управление).
2) Непосредственное руководство Службой осуществляется руководителем Службы.
3) Деятельность Службы курирует заместитель начальника Управления.
4) Специалисты Службы назначаются на должность и освобождаются от должности начальником Управления по представлению руководителя Службы.
5) Служба руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и другими нормативно-правовыми актами Российской Федерации, законами и другими нормативно-правовыми актами Министерства образования Российской Федерации, Министерства образования и науки Челябинской области, Управления по делам образования г.Челябинска, приказами начальника Управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска, другими правовыми актами и настоящим Положением.
 
II. Цели и задачи деятельности службы информационно-аналитического обеспечения Управления образования Центрального района Администрации г. Челябинска
6. Целью деятельности СИАО является информационно-аналитическое обеспечение деятельности Управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска по повышению качества дошкольного, общего и дополнительного образования в районной образовательной системе.
7. Задачи СИАО:
1) осуществлять сбор, обобщение и анализ информации о состоянии районной образовательной системы;
2) формировать банк управленческой информации (нормативно-правовой, научно-методической, методической и др.);
3) создавать организационно-управленческие условия для повышения квалификации педагогических и руководящих работников районной образовательной системы;
4) координировать удовлетворение информационных, учебно-методических потребностей педагогических и руководящих работников районной образовательной системы;
5) оказывать консультационную помощь руководителям подведомственных образовательных учреждений при формировании пакета документов на прохождение процедуры лицензирования образовательной и медицинской деятельности;
6) проводить анализ соблюдения лицензионных условий в подведомственных образовательных учреждениях;
7) организовывать спортивно-массовые мероприятия;
8) осуществлять деятельность по приобщению участников образовательного процесса к здоровому образу жизни и др.;
9) обеспечивать условия для вовлечения школьников к участию в интеллектуальных конкурсах и олимпиадах различного уровня;
10) организовывать конкурсы профессионального мастерства субмуниципального уровня.
 
III. Основные направления деятельности службы информационно-аналитического обеспечения Управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска
8. Основными направлениями деятельности Службы являются:
1) Информационная деятельность:
а) формирование информационных банков по различным направлениям функционирования и развития районной образовательной системы;
б) создание и поддержание в актуальном состоянии баз данных, созданных на основе автоматизированной информационно-управляющей системы «Сетевой город. Образование», включающих в себя данные по:
 
  • государственной статистической отчетности;
  • кадровому составу педагогических и руководящих работников образовательных учреждений района;
  • аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений района;
  •  курсам повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений района;
  •  результатам предметных олимпиад;  учебно-методическим комплексам, реализуемым в образовательных учреждениях района;
  •  элективным курсам, реализуемым в предпрофильном и профильном обучении в образовательных учреждениях района;
  •  обеспеченности обучающихся образовательных учреждений района учебной литературой; 
  •  состоянию и дифференциации сети МОУ; 
  •  результатам лицензирования образовательных учреждений района;
в) информирование педагогических и руководящих работников районной образовательной системы о новых направлениях в развитии дошкольного, общего и дополнительного образования детей, о содержании образовательных программ, новых учебниках, учебно-методических комплектах, видеоматериалах, рекомендациях, нормативных актах;
г) формирование открытого единого информационного образовательного пространства в районной образовательной системе для эффективного методического сопровождения образования на основе создания, наполнения и поддержания в рабочем состоянии сайта службы;
д) ознакомление педагогических и руководящих работников районной образовательной системы с новинками управленческой, педагогической, методической и научно-популярной литературы;
е) взаимодействие с надзорными органами при организации процедуры лицензирования подведомственных образовательных учреждений.
 
2) Аналитическая деятельность:
  • подготовка аналитической информации по основным направлениям деятельности СИАО;
  •  формирование сводных отчетов по основным направлениям деятельности районной образовательной системы средствами информационно-управляющей системы «Сетевой город. Образование»; 
  •  сбор и обработка информации по итогам аттестации педагогических и руководящих кадров района; 
  •  публикация информационно-аналитических материалов по итогам года; 
  •  изучение, обобщение и распространение передового педагогического опыта; 
  •  анализ состояния и результатов методической работы в образовательных учреждениях района.
3) Организационно-методическая деятельность:
  • планирование и организация повышения квалификации и профессиональной переподготовки педагогических и руководящих работников образовательных учреждений;
  • обеспечение работы районной аттестационной комиссии по аттестации педагогических и руководящих кадров в районе; 
  • планирование, организация и поддержка работы автоматизированной информационно-управленческой системы «Сетевой город. Образование»;
  • организация работы районных методических объединений педагогических работников образовательных учреждений;  обеспечение комплектования фондов учебников, учебно-методической литературы образовательных учреждений;
  • организация и проведение предметных олимпиад, конференций для обучающихся образовательных учреждений района;
  • организация и проведение педагогических конференций (форумов), конкурсов профессионального мастерства педагогических работников образовательных учреждений района; 
  • методическое сопровождение подготовки и проведения государственной (итоговой) аттестации выпускников 9-х, 11-х (12-х) классов образовательных учреждений; § методическое сопровождение реализации концепции профильного обучения и предпрофильной подготовки обучающихся; § консультирование педагогических и руководящих работников по различным вопросам в рамках своей компетенции.
 
IV. Права службы информационно-аналитического обеспечения управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска
9. Для выполнения возложенных функций СИАО имеет право:
1) проводить изучение результатов деятельности образовательных учреждений (в рамках своей компетенции);
2) вносить на рассмотрение начальника управления образования Центрального района Администрации г. Челябинска вопросы, связанные с выполнением возложенных на СИАО функций;
3) запрашивать информацию и сведения от образовательных учреждений, необходимые для выполнения возложенных на СИАО функций;
4) проводить изучение степени наполнения и работоспособности банков данных подведомственных образовательных учреждений в автоматизированной информационно-управляющей системе «Сетевой город. Образование» с целью дальнейшего формирования сводных отчетов по районной образовательной системе;
5) принимать участие в контрольно-инспекционной деятельности управления образования Центрального района администрации г.Челябинска в рамках своей компетенции.
6) создавать совещательные, экспертные и другие комиссии и группы в рамках своей компетенции;
7) осуществлять взаимодействие со специалистами органов управления образования различного уровня, специалистами различных служб, учреждений и ведомств для решения поставленных задач. V.
 
Прекращение деятельности службы информационно-аналитического обеспечения Управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска Деятельность Службы прекращается в связи с её ликвидацией или реорганизацией по распоряжению начальника Управления образования Центрального района Администрации г.Челябинска в установленном законодательном порядке и в соответствии с Положением об Управлении образования Центрального района Администрации г. Челябинска.
Вектор образования
Друзья сайта
Форма входа
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Copyright MyCorp © 2018Бесплатный хостинг uCoz